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  • 地區
    台北
  • 開課日
    不拘
  • 費用
    2001-5000元
  • 不拘
  • 開始日期：   ~   結束日期：
"管理" 課程共 1528 筆，顯示第 1021-1030 筆
  1. 1021. Excel對人資假勤及薪資管理分析報表實務班 (109年05月(05/08))
    • [台北]
    • [2020/05/08]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      Excel對人資假勤及薪資管理分析報表實務班
      講師：洪嘉隆
      ...  
    ●如果公司沒有人資軟體…那你將需要這課程，更熟悉這個強大的輔助工具：EXCEL ●如果公司已有人資軟體…課程將帶你了解資料的原理，產出多元、符合需求的報表 ●日期是資料的心臟！但ERP倒出的日期，沒辦法轉換?!本課程教你五秒轉換 ...
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  2. 1022. 醫療器材風險管理條文解說及應用 (0508(工研院台北學習中心))
    • [台北]
    • [2020/05/08]
    • [$3,500]
    • [講師介紹]
      醫療器材風險管理條文解說及應用
      講師：
       
    本課程「醫療器材風險管理」其目標在於協助學員了解醫療器材產品開發必須符合之法規及程序。 本課程為研發人員跨入醫療器材產品開發的入門課程，藉由熟悉醫療器材產品風險管理實作練習與 蒐集產品安全功效評估法規、標準及指引，有助於縮短學員未來進行 ...
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  3. 1023. 【研發管理師職能培訓認證班】(台北班) (不可報名單元五0508(工研院台北學習中心))
    • [台北]
    • [2020/05/08]
    • [$3,800]
    • [講師介紹]
      【研發管理師職能培訓認證班】(台北班)
      講師：
       
    您知道一位鑽研技術的工程師升任為研發主管或專業經理人時，除了專業技術能力的深耕，還必須發展哪些必備能力？在企業研發管理體系中，「事」的體系與「人」的體系是如何影響研發工作成效及研發人員績效？研發策略的規劃必須注意哪些相關重要課題?
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  4. 1024. 新冠肺炎疫情影響下企業必備因應管理措施 (0508(中華職工))
    • [台北]
    • [2020/05/08]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      新冠肺炎疫情影響下企業必備因應管理措施
      講師：徐啟勝
      1.曾任外商公司人資處長，目前擔任勞資爭議仲裁/調解委員，並為多家知名企業之顧問身份，致力於研究勞資法令，並出版相關書籍，理論與實務兼具，針對學員所提出的問題，能給予合宜...  
    新冠狀肺炎確診病例不斷增加，疫情蔓延影響企業營運，無論企業規模大小，都需擬定應變計畫，以利企業持續營運。無論採行居家工作、分區辦公或錯峰上班，都涉及員工工作模式調整，牽動勞資關係之權利義務。因此企業因應疫情變化欲擬之計畫中，對於涉及勞工權益 ...
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  5. 1025. 善用時間管理，提升工作效能 (不可報名0511(中華職工))
    • [台北]
    • [2020/05/11]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      善用時間管理，提升工作效能
      講師：黃經宙(小金)
      ★現任： 正向人生企管顧問有限公司總經理、 臺北縣多元發展學會顧問、中華樂活學習發展協會顧問、心惢文創有限公司特約講師、民視配音班講師、文化大學推廣教育講師、實踐大學推...  
    本課程以工作績效與目標導向的觀點，協助學員建立時間管理的正確觀念、心態與作法，教授行動管理的技巧，讓學員可以熟知與運用最少的時間成本，完成更高效事務的方法，以增進自己的工作的效率，進而提升企業整體的效率。
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  6. 1026. 薪資管理與設計實務講座班 (109年05月課程 (5/14))
    • [台北]
    • [2020/05/14]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      薪資管理與設計實務講座班
      講師：丁志達
      榮譽職 1.國家人力創新獎評審/決審委員 2.勞委會主辦的調解員認證班講師暨口試委員 3.事業單位人力資源提升計畫專案(TTQS)輔導顧問  
    一、企業都希望能擁有高績效的員工，但大部分企業所採行的獎酬制度，卻都是年資導向，並非所宜。本講座將循序漸進且有系統地介紹薪資管理設計的方法與步驟，以建立合理的薪資制度。 二、依績效付薪，是現代企業能留住高績效員工的有效方法之一，本課將 ...
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  7. 1027. 【研發管理師職能培訓認證班】(台北班) (單元一0515(工研院台北學習中心))
    • [台北]
    • [2020/05/15]
    • [$3,800]
    • [講師介紹]
      【研發管理師職能培訓認證班】(台北班)
      講師：
       
    您知道一位鑽研技術的工程師升任為研發主管或專業經理人時，除了專業技術能力的深耕，還必須發展哪些必備能力？在企業研發管理體系中，「事」的體系與「人」的體系是如何影響研發工作成效及研發人員績效？研發策略的規劃必須注意哪些相關重要課題?
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  8. 1028. 邏輯思考創新思維暨破解問題實務班 (109年05月(05/20))
    • [台北]
    • [2020/05/20]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      邏輯思考創新思維暨破解問題實務班
      講師：梁鈺雯
       
    * 課程目標效益: 1.協助工作者了解邏輯思考的真正含意。 2.強化工作者學習突破思考之創新思維模式。 3.利用邏輯思考而能有效提升”一說就清楚”的表達與溝通。 4.培養工作者提升邏輯思考應具備的基本原理，並強化工作 ...
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  9. 1029. Excel函數與樞紐分析在帳務處理與財報的編製實務 (109年5月20日(週三)上午9：30─下午5：30，共計7小時★確定開班)
    • [台北]
    • [2020/05/20]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      Excel函數與樞紐分析在帳務處理與財報的編製實務
      講師：彭浩忠
       
    　　企業日常營運的成果，都經由會計作業、藉由逐筆分錄的表達，將各個會計科目，按照不同區間、不同角度、以邏輯的判斷、尋找、篩選、連結、彙總，而產生出傳票、分類帳、損益表以及資產負債表，並透過與預算損益數字的比較，來反應經營管理的能力。 ...
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  10. 1030. 基層主管10大核心管理能力特訓 (109年05月課程 (5/20))
    • [台北]
    • [2020/05/20]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      基層主管10大核心管理能力特訓
      講師：
       
    根據英國今日管理雜誌指出，身為基層主管，開始要降低執行面工作，轉而提高策略思考面的內容。並讓自己成為高層與基層間的橋樑，將上司擬定的策略，變成自己團隊的目標。因此,基層主管由原先只要「做好」自己手上的工作,提升到「做對的事」,承上奉命,與上 ...
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