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熱門包班課程

熱門包班課程共 214 筆，顯示第 81-90 筆

81. 衝突管理
- [2002-04-24]
- [依據企業需求，雙方共同訂定之]
- [亞太培訓顧問]
在傳統的觀念裡，認為衝突是導因於管理者的無能，而管理者的任務之一，就是在於消除衝突；因為他們認為衝突
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82. 情境領導訓練
- [2002-04-24]
- [依據企業需求，雙方共同訂定之]
- [亞太培訓顧問]
本課程是針對高階、中階及基層主管所規劃，主� 是偏於態度面及技能面，本課程可幫助相關人員達到溝通協調、
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83. 顧客關係管理(CRM)
- [2002-04-15]
- [6小時]
- [亞太培訓顧問]
顧客滿意度有多少，將宣告企業成長曲線有多高，不斷提供顧客優質的服務已是現代企業永遠不變的企業使命，因
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84. 從顧客服務談業績經營
- [2002-04-15]
- [依據企業需求，雙方共同訂定之]
- [亞太培訓顧問]
培養專業的服務團隊是企業追求成長刻不容緩的事，而如何發掘有效客戶更是業務開發的關鍵，因此培養服務團隊
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85. 利潤中心制度
- [2003-03-13]
- [6-12小時]
- [亞太培訓顧問]
本課程是針對高階及中階主管所規劃，主� 是偏於知識，本課程可幫助相關人員達到風險管理、稽核管控、成本管
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86. 高績效的時間管理觀念與技巧
- [2003-07-10]
- [6小時]
- [亞太培訓顧問]
課程效益 ‧了解時間管理的重點與觀念 ‧將時間管理運用至生活與企業經營 ‧提昇時間運用效率與整
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87. 組織變革與組織設計
- [2002-12-09]
- [12-14小時]
- [亞太培訓顧問]
本課程是針對高階、中階主管所規劃，主� 是偏於技能與知識面，本課程可幫助相關人員達到變革創新、策略規劃
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88. 目標管理與績效考核
- [2002-12-09]
- [6-12小時]
- [亞太培訓顧問]
本課程是針對高階、中階與基層主管所規劃，主� 是偏於技能面與知識面，本課程可幫助相關人員達到問題解決、
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89. MAP管理才能評鑑
- [2002-05-07]
- [兩天]
- [亞太培訓顧問]
MAP管理才能評鑑是一套透過觀摩影帶方式，讓接受評鑑的主管們回答精心設計的200道題目，並根據回答的
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90. 魅力表達與人際溝通
- [2002-03-07]
- [6小時]
- [亞太培訓顧問]
本課程是針對業務主管及業務人員所規劃，主� 是偏於技能面，本課程可幫助相關人員達到效益提昇、自我管理
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